微软分享会议未来的愿景

微软最近公布了其对未来会议的愿景。微软引用了自己在大流行期间进行的研究,指出未来的工作是现场协作和在线协作的结合。

微软与混合工作悖论

微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)在LinkedIn上发表的一篇文章中说,尽管大多数员工都享受远程工作的灵活性,但他们也希望在大流行之后能进行更多的面对面协作。微软称其为“混合工作悖论”。

这篇文章重点介绍了Microsoft产品中的各种功能,这些功能有助于解决混合工作中面临的挑战。

为了提高员工之间沟通和协作的便利性,Microsoft举例说明了其“员工体验云” Microsoft Viva。可以使用Microsoft Teams访问该服务,它基本上是具有所有相关公司信息,公告和资源的个性化仪表板。

微软的另一个重点是员工的健康。该公司援引在Microsoft网站上发布的一项研究报告说,为了最大限度地提高生产力和员工的幸福感,必须休息。因此,Microsoft在Outlook中添加了一项新功能,该功能可以自动为短暂的休息时间分配时间。

该公司还推出了Microsoft Teams Rooms,该服务即使在远程工作时也可以提供更真实的会议体验。 Microsoft希望使用眼睛水平的摄像头和空间音频,使虚拟会议与物理会议一样近。

在Microsoft的混合工作愿景中,物理空间占据着重要位置,当员工返回工作场所时,其安全至关重要。为了克服这些挑战,公司可以使用Microsoft Power Platform应用程序:

该应用程序使员工能够根据组织的具体政策对自己的健康和福祉进行自我证明,预订场所,获得一日通行证,并很快核实疫苗证书和最新的测试结果。它还具有位置管理功能,使雇主可以按区域和阶段监视和控制占用情况。

Microsoft的混合工作指南

除了强调实现高效混合工作的产品功能外,Microsoft还发布了两个指南,以帮助公司和员工转向混合工作。

第一份指南是《 混合工作:针对企业领导者的指南》 ,主要针对高管。它包含Microsoft研究的摘要以及有关如何过渡到混合工作场所的提示。

第二本指南是《 Microsoft Workplace灵活性指南(PDF)》,该指南最初是为Microsoft员工设计的,但后来成为开源的。该指南主要由“样本团队协议,模板和用于混合工作的工具”组成。

微软将重点放在团队上,计划在2021年实现其他功能